Carta di lavoro, turismo e società di autonoleggio

Η scheda di lavoro digitale è una nuova applicazione degli strumenti digitali del governo per combattere il lavoro illegale o non dichiarato e per mappare i problemi del lavoro nel territorio greco. La transizione digitale di lavoratori e datori di lavoro è immediata, come molte altre forme di digitalizzazione, e di solito in questi casi ci sono molte lacune fino alla piena attuazione della misura.

 A molte aziende viene chiesto di acquistare e installare attrezzature specializzate sul posto di lavoro, di familiarizzare immediatamente con questa misura sia i datori di lavoro che i dipendenti, il tutto nel pieno della paura finanziaria. In un primo momento, questa misura sarà applicata alle imprese di ristorazione e turismo e successivamente a tutti gli altri settori. I professionisti sono ancora una volta indecisi e mettono in discussione la misura.'Ma hanno ragione?  La verità è che in Grecia c'è un gran numero di lavoro sommerso che, unito alla mancanza di forza lavoro, rende il progetto di questa misura condannato fin dall'inizio.Inoltre, l'imprenditoria in Grecia, purtroppo, consiste principalmente in imprese molto piccole e di piccole dimensioni o in lavoratori autonomi, soprattutto nella ristorazione e nel turismo. D'altra parte, lo Stato, nel tentativo di risparmiare, pone costantemente ostacoli a queste imprese, attraverso la tassazione o gli strumenti digitali, al fine di combattere l'evasione fiscale e il lavoro nero.L'atteggiamento dell'amministrazione centrale nei confronti di queste imprese sembra essere quello di una multinazionale con un gran numero di dipendenti.     Sarebbe opportuno fare una mappatura delle imprese in Grecia e delle loro reali esigenze. L'amministrazione centrale dovrebbe fornire incentivi finanziari e indicazioni precise alle imprese e ai dipendenti e attuare misure che risolvano i problemi piuttosto che creare confusione. Allo stato attuale delle cose, le imprese vivranno nel timore di una multa e i lavoratori preferiranno o lavorare in minima parte, o lavorare in nero o cercare il cerotto. Nelle aziende turistiche, dove la richiesta di personale è elevata nei mesi estivi, la situazione è più difficile a causa degli straordinari o del sovraccarico di lavoro. In particolare nelle aziende noleggio auto quando i lavoratori non sono presenti in modo permanente sul luogo di lavoro, l'attuazione della misura appare disfunzionale. Con la situazione attuale e l'implementazione della carta del lavoro digitale, sembra che il fenomeno del lavoro sommerso sia destinato ad aumentare almeno nei settori sopra citati e che i datori di lavoro, in primo luogo, e i lavoratori, in secondo luogo, cercheranno modi per eludere i controlli.